{"id":177,"date":"2021-03-26T09:34:57","date_gmt":"2021-03-26T12:34:57","guid":{"rendered":"https:\/\/altimuscontabil.com\/blog\/?p=177"},"modified":"2021-03-26T09:35:00","modified_gmt":"2021-03-26T12:35:00","slug":"como-funcionam-as-ferias-coletivas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/altimuscontabil.com\/blog\/como-funcionam-as-ferias-coletivas\/","title":{"rendered":"Como funcionam as f\u00e9rias coletivas?"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"lead\">As f\u00e9rias coletivas, assim como as f\u00e9rias individuais, tamb\u00e9m tem dura\u00e7\u00e3o de 30 dias, podendo ser dividida, nesse caso, em duas parcelas diferentes. Uma das parcelas deve ter o per\u00edodo m\u00ednimo de 10 dias, sendo que o restante deve ser concedido ao funcion\u00e1rio de forma individual dentro do per\u00edodo concessivo.\u00a0<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"1024\" src=\"https:\/\/altimuscontabil.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/19.1-O-que-e\u0301-e-como-funciona-as-fe\u0301rias-coletivas.png\" alt=\"Como funcionam as f\u00e9rias coletivas?\" class=\"wp-image-179\" srcset=\"https:\/\/altimuscontabil.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/19.1-O-que-e\u0301-e-como-funciona-as-fe\u0301rias-coletivas.png 1024w, https:\/\/altimuscontabil.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/19.1-O-que-e\u0301-e-como-funciona-as-fe\u0301rias-coletivas-400x400.png 400w, https:\/\/altimuscontabil.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/19.1-O-que-e\u0301-e-como-funciona-as-fe\u0301rias-coletivas-150x150.png 150w, https:\/\/altimuscontabil.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/19.1-O-que-e\u0301-e-como-funciona-as-fe\u0301rias-coletivas-768x768.png 768w, https:\/\/altimuscontabil.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/19.1-O-que-e\u0301-e-como-funciona-as-fe\u0301rias-coletivas-200x200.png 200w, https:\/\/altimuscontabil.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/19.1-O-que-e\u0301-e-como-funciona-as-fe\u0301rias-coletivas-125x125.png 125w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<p>Esse per\u00edodo de descanso remunerado \u00e9 previsto por lei atrav\u00e9s da CLT (Consolida\u00e7\u00e3o das Leis do Trabalho). Nesta modalidade de f\u00e9rias, os trabalhadores nem mesmo precisam ter cumprido com todo o per\u00edodo aquisitivo.<\/p>\n\n\n\n<p>Geralmente, esse tipo de f\u00e9rias \u00e9 aplicada no final do ano ou ainda no m\u00eas de julho juntamente com as f\u00e9rias escolares. As empresas que mais realizam esse tipo de procedimento s\u00e3o aquelas que dependem de dias \u00fateis por causa de transfer\u00eancias banc\u00e1rias, dentre outras burocracias.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Sendo assim, escrit\u00f3rios, setores administrativos, setores de departamento pessoal, entre outros, s\u00e3o os que mais recebem f\u00e9rias coletivas.<\/p>\n\n\n\n<p>Outra regra importante sobre esse per\u00edodo coletivo de f\u00e9rias, \u00e9 que ap\u00f3s a concess\u00e3o, cada colaborador entra automaticamente para o per\u00edodo aquisitivo de f\u00e9rias, que dura 12 meses. <\/p>\n\n\n\n<p>Ap\u00f3s esses 12 meses, os colaboradores t\u00eam o direito de receber f\u00e9rias novamente, ficando sujeito ao per\u00edodo concessivo, que dura 12 meses de acordo com as leis e 11 meses na pr\u00e1tica.<\/p>\n\n\n\n<p>Sempre que o empregador quiser conceder f\u00e9rias coletivas, \u00e9 necess\u00e1rio informar aos colaboradores sobre essa inten\u00e7\u00e3o. Nesse caso, o prazo m\u00e1ximo para realizar o aviso de f\u00e9rias coletivas \u00e9 de 15 dias. <\/p>\n\n\n\n<p>O empregador dever\u00e1 informar aos colaboradores, a entidade que representa os trabalhadores e ao Minist\u00e9rio do Trabalho sobre a concess\u00e3o das f\u00e9rias coletivas.<\/p>\n\n\n\n<p>As f\u00e9rias coletivas nem sempre agradam a todos os colaboradores. Para quem n\u00e3o quer tirar f\u00e9rias de forma coletiva, a lei determina que haja o cumprimento das f\u00e9rias mesmo contra a vontade do funcion\u00e1rio. <\/p>\n\n\n\n<p>Isso porque a lei \u00e9 a favor que o empregador escolha quando conceder as f\u00e9rias para seus funcion\u00e1rios, inclusive se ela for coletiva.<\/p>\n\n\n\n<p>Quer uma consultoria mais profunda sobre o assunto?\u00a0<a href=\"http:\/\/altimuscontabil.com\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Agende um hor\u00e1rio\u00a0<\/a>atrav\u00e9s de um dos nossos canais oficiais agora mesmo.<\/p>\n\n\n\n<p><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>As f\u00e9rias coletivas, assim como as f\u00e9rias individuais, tamb\u00e9m tem dura\u00e7\u00e3o de 30 dias, podendo ser dividida, nesse caso, em duas parcelas diferentes. 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